Neckargemünd: Ausbilder Einzelhandel SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd Neckargemünd Erziehung & Ausbildung (m/w/d)

Aufgabenbereich:
Erziehung & AusbildungStandort:
NeckargemündUnternehmen:
SRH Berufsbildungswerk NeckargemündBeschäftigungsart:
Teilzeit, Vollzeit, Befristete TätigkeitKarrierelevel:
Berufseinsteiger:innen, BerufserfahreneFür unseren Bereich Ausbildung suchen wir ab sofort einen Ausbilder im Einzelhandel (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (75-100%).
Die SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd GmbH bietet jungen Menschen mit speziellem Förderbedarf eine außerbetriebliche Berufsausbildung sowie qualifizierte Berufsvorbereitungsmaßnahmen an. Darüber hinaus stehen den Teilnehmenden medizinische, therapeutische, pflegerische und sozialpädagogische Serviceangebote zur Verfügung. Teil des Berufsbildungswerks ist eine private, staatlich anerkannte Berufsschule.
Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitenden. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

Wir bieten:

• Eine tarifvertragliche Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung sowie 30 Urlaubs- und 13 ausbildungsfreie Tage
• Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Zuschuss zum Job-Ticket als Deutschlandticket
• Eine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team
• Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot mit Sonderkonditionen innerhalb des SRH Konzerns
• Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern aus den Bereichen Telekommunikation, Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr
• Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote
  

Aufgabe:

• Praktische Berufsausbildung in den Berufen Verkäufer (w/m/d) und Kaufmann/-frau im Einzelhandel an den Standorten Sinsheim und Neckargemünd
• Mitgestaltung der individuellen Förderplanung der Teilnehmenden
• Vermittlung berufsspezifischer Schlüsselqualifikationen und Sozialkompetenzen
• Ausarbeitung, Durchführung und Kontrolle von Arbeitsaufträgen und Arbeitsplatztests
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Ausbilderteam mit der Berufsschule und den Fachdiensten
• Begleitung von Fachpraktika und Bewerbungstraining

Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Ausbildereignungsschein
• Pädagogische Erfahrung und Engagement im Umgang mit der genannten Zielgruppe
• Weiterbildungsbereitschaft insbesondere im rehapädagogischen Bereich
• Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Empathie

Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:

Ihre fachlichen Fragen beantwortet Jörg Trabold, Bereichsleiter, Telefon + 49 (0) 6223-89 1007