Dresden: Kaufmann oder Kauffrau als Ausbilder SRH Berufsbildungswerk Dresden Dresden Erziehung & Ausbildung (m/w/d)

Aufgabenbereich: Erziehung & Ausbildung Standort: Dresden Unternehmen: SRH Berufsbildungswerk Dresden Beschäftigungsart: Vollzeit, Befristete Tätigkeit Karrierelevel: Berufseinsteiger:innen, Berufserfahrene Begleiten Sie Menschen auf ihrem Weg zu mehr Eigenständigkeit und gestalten Sie mit uns eine Zukunft voller Perspektiven. Zur Verstärkung unseres Teams in der Ausbildung des Berufsbildungswerkes Dresden, ist ab sofort eine Stelle als Ausbilder (m/w/d) für Büroberufe mit 40 Wochenstunden zu besetzen. Die Anstellung erfolgt zunächst befristet bis 31.07.2026. Das SRH Berufsbildungswerk Dresden ist spezialisiert auf die Berufsvorbereitung und Berufsausbildung von Jugendlichen mit gesundheitlichen Einschränkungen. Im Rahmen des dualen Bildungssystems werden die Jugendlichen in 19 staatlich anerkannten kammergeprüften Berufen ausgebildet. Das SRH Berufsbildungswerk Dresden wurde bereits zum siebten Mal von der IHK Dresden als hervorragender Ausbildungsbetrieb ausgezeichnet. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Werden Sie Teil unseres Teams: Mit Herz, Mut und Fachkompetenz für eine selbstbestimmte Zukunft.

Wir bieten:

• Sinnstiftende Tätigkeit, die es körperlich beeinträchtigten Jugendlichen nachhaltig ermöglicht, am beruflichen und gesellschaftlichen Leben aktiv teilzunehmen
• Faire Bezahlung im Rahmen eines Tarifvertrages sowie Jahressonderzahlung, Jubiläumszuwendungen und Zuschüsse verschiedener Art
• Ein familiäres Arbeitsumfeld mit einem offenen kooperativen Team und der Möglichkeit zur Beteiligung und Mitgestaltung
• Regelmäßige Fortbildungen und die Möglichkeit der regelmäßigen Supervision und Austausch in einem interdisziplinären Netzwerk
• Mind. 29 Tage Jahresurlaub (inklusive Betriebsruhe über Weihnachten und Neujahr), 5 Karenztage und Zusatzurlaube durch den Schichtdienst sowie moderne Arbeitsplatzgestaltung
• Umfangreiche Leistungen zur Gesundheitsförderung, wie BusinessBike, Kurs- und Laufsportangebote und bezahlte Freistellungen bei Facharztterminen
• Familienfreundliche Angebote, wie Eltern-Kompass Hotline, Wertkonto für individuellem Sabbatical und 25,--Arbeitgeberzuschuss auf die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel

Aufgabe:

• Sie führen eigenverantwortlich die Ausbildung von unseren Teilnehmenden im Alter von 16 bis 24 Jahren mit chronischen Erkrankungen und/ oder körperlichen Behinderungen auf der Grundlage eines praxis-, handlungs- und kompetenzorientierten Ausbildungskonzepts im Beruf Kauffrau/ -mann und Fachpraktiker/ -in für Büromanagement durch.
• Hierbei vermitteln Sie typische Arbeitsinhalte von Kauffrauen und -männern, insbesondere mit den Schwer-punkten „kaufmännische Abläufe in kleinen und mittelständischen Unternehmen“ und „Personalwirtschaft“.
• Stets bringen Sie ihre Berufserfahrung in den Bereichen Personalwesen, Wirtschaft und Handel gewinnbringend ein.
• Sie vermitteln anwendungsorientiert die notwendigen EDV-Kenntnisse (MS Office, Lexware, Lernplattform) und
• Wirken bei der Entwicklung und Einhaltung unserer Serviceziele und Qualitätsstandards mit.

Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/ -frau für Büromanagement (oder vergleichbar) oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre.
• Ihre mehrjährige Berufserfahrung in mittelständischen Betrieben der freien Wirtschaft runden Ihr Profil ab.
• Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung als Ausbilder/ -in für kaufmännische Berufe mit AdA-Schein (AEVO).
• Grundkenntnisse im Umgang mit gängiger kaufmännischer Software, vorzugsweise Lexware, sowie anwendungssichere MS-Office-Kenntnisse wären wünschenswert.