Eschborn: Praktikant*in im Recruiting / Human Resources bei GIZ International Services

Die GIZ ist nicht nur für die deutsche Bundesregierung tätig, sondern arbeitet auch im Auftrag zahlreicher internationaler Partner – darunter die EU, die Weltbank und Unternehmen aus der Privatwirtschaft. Unser Geschäftsbereich GIZ International Services (InS) setzt weltweit Projekte in zentralen Zukunftssektoren um: Erneuerbare Energien, Klima, Bildung, Gesundheit, Digitalisierung und viele mehr.
Während Ihres Praktikums im HR-Team von GIZ InS begleiten Sie den gesamten Recruiting-Prozess – von der Projektakquise bis zur Auswahl geeigneter internationaler Expert*innen. Dabei erhalten Sie einen praxisnahen Einblick in die Abläufe eines global agierenden Teams.

Sie unterstützen das Recruiting-Team eng bei allen Schritten der Suche und des Auswahlprozesses innerhalb der Projektakquise. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

• Unterstützung bei der Erstellung von Stellenausschreibungen und aktiver Suche nach internationalen Fachkräften
• Sichtung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen
• Kommunikation mit potenziellen Kandidat*innen weltweit (schriftlich und mündlich)
• Organisation und Begleitung von Interviews in mehreren Sprachen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen im Rahmen von Projektangeboten
• Zusammenarbeit mit internationalen Projektteams im Akquiseprozess
• Pflege und Weiterentwicklung unserer internen Expert*innendatenbank

Das Praktikum bietet Ihnen die Gelegenheit in einem internationalen Team eigenverantwortlich Aufgaben zu übernehmen und dabei einen umfassenden Einblick in die Strukturen der GIZ sowie in die entwicklungspolitischen Herausforderungen weltweit zu erhalten.

• Sie studieren in einem relevanten Bereich, z. B. Sozial-, Politik-, Wirtschafts- oder Regionalwissenschaften
• Großes Interesse an internationaler Zusammenarbeit und HR-Themen
• Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich oder im Kontext der Entwicklungszusammenarbeit sind von Vorteil
• Ausgezeichnete Englischkenntnisse sowie sehr gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift, Grundkenntnisse in Deutsch sind von Vorteil
• Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und teamorientiert
• Sie überzeugen durch sicheres Auftreten und einen professionellen Kommunikationsstil – auch digital
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office setzen wir voraus

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