München: Spezialist Zoll- und Präferenzrecht (m/w/d)

Westhouse ist ein führendes internationales Technologieunternehmen. Wir unterstützen unsere Kunden als Projektpartner in den bereichen Engineering, IT und Organisation. Möchtest Du Teil unseres innovativen und stark wachsenden Unternehmens werden und spannende Aufgaben lösen? Dann bewirb Dich bei uns!

Auch Young Professionals erhalten eine Chance ihren Berufseinstieg bei uns zu finden! Wir suchen aktuell einen Spezialist Zoll- und Präferenzrecht (m/w/d) - München.

Ihre Aufgaben

• Mitwirkung bei der zutreffenden präferentiellen und handelsrechtlichen Warenursprungsermittlung für alle Produkte nach den Vorgaben des europäischen und britischen Zollrechts.
• Optimierung und Abmilderung der Zollabgaben durch manuelle Erstellung von Präferenzdokumenten.
• Unterstützung der Beratungsleistung gegenüber internen und externen Prozesspartnern bei präferenzrechtlichen Fragestellungen.
• Informationsaufbereitung für interne Entscheidungsträger aller Hierarchieebenen.
• Operatives Lieferantendatenmanagement (Eingangs und ausgangseitige Lieferantenerklärungen).
• Ansprechpartner für operative Anfragen in Bezug auf Warenursprung und Präferenzen im Lieferantnetz.
• Durchführung des Dokumentenmanagements.
• Durchführung des Tagesgeschäfts (Abgabe von Erklärungen; Einhaltung von Terminen).

Interessiert?

Timo Walke

Ihre Qualifikationen

• Zollkenntnisse idealerweise im Umfeld Warenursprung und Präferenzen.
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und MS-Office (insb. Excel und PowerPoint).
• Zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Teamgeist sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Hohes Maß an Servicebereitschaft.
• Erfahrungen im Umgang mit multikulturellen und interdisziplinären Teams.

Benefits

• Karriere und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeit und Mobilarbeit
• 30 Urlaubstage und zusätzliche Freizeitmöglichkeiten
• Sicheres und attraktives Arbeitsumfeld
• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsangebote und eigene Fitnessstudios
• Hochwertige Verpflegung in Betriebsrestaurants
• Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
• Kinderbetreuung und Familienunterstützung
• Onboarding-Programm für neue Mitarbeitende

München Start: 01.06.2025 vor 14 Stunden Job Typ: FestanstellungDauer: bis 30.04.2026Arbeitsumfang: VollzeitSprachen: Deutsch, Englisch