München: Projektmanager (Software Plattform) (m/w/d)

Westhouse ist ein führendes internationales Technologieunternehmen. Wir unterstützen unsere Kunden als Projektpartner in den bereichen Engineering, IT und Organisation. Möchtest Du Teil unseres innovativen und stark wachsenden Unternehmens werden und spannende Aufgaben lösen? Dann bewirb Dich bei uns!

Auch Young Professionals erhalten eine Chance ihren Berufseinstieg bei uns zu finden! Wir suchen aktuell einen Projektmanager (Software Plattform) (m/w/d) - München.

Ihre Aufgaben

• Koordination, Planung und Überwachung von Projektthemen sowie Abstimmung mit allen beteiligten Partnern im Verantwortungsbereich
• Unterstützung bei der Entwicklung von Tools, Prozessen und Methoden zum Management von Software-Plattformprojekten
• Planung und Koordination von Arbeitspaketen
• Mitarbeit bei der Erstellung von Themen-Roadmaps
• Verantwortung für die bereichsübergreifende Kommunikation aktueller Projektinhalte
• Sicherstellung von Transparenz durch Identifikation von Schwachstellen, Ursachenanalyse und proaktives Einleiten von Verbesserungsmaßnahmen
• Verantwortung für Projekt-Deliverables und deren Qualität
• Zentrale Ansprechperson für Fachabteilungen und Projektleitungen innerhalb des eigenen Projektmanagement-Scopes

Interessiert?

Timo Walke

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung (0–2 Jahre) im klassischen und agilen Softwareentwicklungsumfeld erforderlich
• Erfahrung in der Organisation verteilter Softwareentwicklungsprojekte, idealerweise im Automotive-Bereich
• Kenntnisse in der Embedded Softwareentwicklung von Vorteil
• Sicherer Umgang mit JIRA und Confluence wünschenswert
• Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Freude an der kontinuierlichen Prozessoptimierung und der interdisziplinären Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Karriere und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeit und Mobilarbeit
• 30 Urlaubstage und zusätzliche Freizeitmöglichkeiten
• Sicheres und attraktives Arbeitsumfeld
• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsangebote und eigene Fitnessstudios
• Hochwertige Verpflegung in Betriebsrestaurants
• Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
• Kinderbetreuung und Familienunterstützung
• Onboarding-Programm für neue Mitarbeitende

München Start: 01.08.2025 vor 13 Stunden Job Typ: FestanstellungArbeitsumfang: VollzeitSprachen: Deutsch, Englisch