



















München: Spezialist Steuerungstechnik (m/w)
Jetzt bewerbenStellenbeschreibung
Westhouse ist ein führendes internationales Technologieunternehmen. Wir unterstützen unsere Kunden als Projektpartner in den bereichen Engineering, IT und Organisation. Möchtest Du Teil unseres innovativen und stark wachsenden Unternehmens werden und spannende Aufgaben lösen? Dann bewirb Dich bei uns!
Auch Young Professionals erhalten eine Chance ihren Berufseinstieg bei uns zu finden! Wir suchen aktuell einen Spezialist/in Steuerungstechnik (m/w/d) - München.
Ihre Aufgaben
- Planung und Umsetzung übergreifender Standardisierung von komplexen steuerungstechnischen Komponenten und Systemen (werksübergreifend, international, technologieübergreifend, insb. SPS) gemäß definiertem Freigabeprozess.
- Strategische Gestaltung Anlagenstandard in der frühen Phase, die Standardisierung von SPS- & HMI-Software sowie Tools und Methoden für die Betreuung und Umsetzung in den Produktionssystemen.
- Selbstständiges Optimieren und Weiterentwickeln von Standards, Applikationen und Prozessen anhand von Schwachstellenanalysen, sowie das Ergreifen von Präventivmaßnahmen, die der Erhöhung der Verfügbarkeit dienen.
- Unterstützung bei der Entwicklung von Softwaretools, um die Entwicklung und Implementierung von Inbetriebnahmen und Softwareupdates zu verbessern.
- Entwickeln und optimieren der Roboterstandards mit dem grundsätzlichen Fokus auf Komplexitätsreduktion und Steigerung der Prozess- und Kosteneffizienz.
Interessiert?
Brian Damian Mehmeti
Ihre Qualifikationen
- Studienabschluss in Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesens, eine vergleichbare Ausbildung.
- Fundiertes spezifisches Fachwissen im Bereich Elektrik/Elektronik.
- Fundierte Kenntnisse in der Steuerungstechnik, Antriebstechnik, Robotertechnik und Bussystemen.
- Fundierte Kenntnisse in Standards der SPS u. Antriebstechnik.
- Mehrjährige Berufserfahrung bevorzugt im Bereich Automatisierungs- und Robotertechnik.
Benefits
- Karriere und Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeit und Mobilarbeit
- 30 Urlaubstage und zusätzliche Freizeitmöglichkeiten
- Sicheres und attraktives Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsangebote und eigene Fitnessstudios
- Hochwertige Verpflegung in Betriebsrestaurants
- Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
- Kinderbetreuung und Familienunterstützung
- Onboarding-Programm für neue Mitarbeitende